L’application PARTICIPATIVE pour les employés qui motive à travailler

 

Pour que tous vos collaborateurs installent l’application et participent à la communication interne de manière engagée.
Le système de motivation unique de LOLYO

Le système de motivation unique de LOLYO

Une application pour les collaborateurs n’est un succès que si la majorité du personnel y participe activement.  C’est pourquoi LOLYO dispose d’un système de motivation moderne qui récompense vos collaborateurs par des points lorsqu’ils participent activement à l’application.

De telles activités peuvent par exemple consister à lire et à commenter des posts sociaux ou à recruter de nouveaux collaborateurs. Ces points peuvent ensuite être échangés contre des articles ou des bonus dans le store intégré. Bien entendu, le système de motivation peut être adapté et lancé selon les besoins.

 

Accumuler des points en participant activement à LOLYO avec le système d'engagement

 

Augmentez l’engagement dans votre communication interne !

Avec le système de motivation LOLYO de l’application pour les employés, vos collaborateurs reçoivent une reconnaissance importante et sont motivés à participer activement. Le système est basé sur le principe de réciprocité : un principe de base profondément ancré dans l’action humaine.

 

LOLYO – un intranet social avec les taux de participation les plus élevés

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